Отпуск — это время, когда хочется наслаждаться отдыхом, а не болеть. Но в жизни может случиться и такая неприятность. Что делать, если вы заболели в самый неподходящий момент? Разбираемся.
Если вы заболели во время ежегодного оплачиваемого отпуска, первое, что нужно сделать, это оформить лист нетрудоспособности и сообщить о болезни своему работодателю. Отпуск продлевается или переносится на то количество дней болезни, которые совпали с ежегодным оплачиваемым отпуском.
Однако стоит учитывать, что если во время отпуска заболел член семьи и вы оформили больничный лист по уходу за ним, в таком случае отпуск не переносится и не продлевается. Такие правила установлены в Трудовом кодексе Российской Федерации, но исключения возможны — если работодатель указал это в своём локальном нормативном акте.
В любом случае, если возникнет необходимость оформления больничного листа во время отпуска, не стоит бояться связываться со своим начальством и рассказывать о своей ситуации. Если же на рабочем месте вам не пойдёт на встречу, вы можете сообщить о нарушении трудовых прав в гострудинспекцию. Сделать это можно онлайн через сервис «Сообщить о проблеме» на портале «Онлайнинспекция.рф».
Новости без цензуры и эксклюзив — в нашем телеграм-канале. Если вы стали свидетелем чрезвычайного происшествия и у вас есть фото или видео — сообщайте нам в группу «ВКонтакте» «Магсити74 — новости. Магнитогорск (18+)» или по электронной почте 313304@bk.ru.
